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【崗位職責】
1. 商戶拓展與合作：負責開發(fā)新商戶，通過電話、面談等方式邀請本地餐飲、娛樂、麗人等各類商戶入駐平臺。與商戶進行商務談判，根據(jù)商戶需求制定個性化合作方案，明確合作條款與權(quán)益，促成合作并完成簽約流程。

2. 商戶維護與服務：建立并維護與老商戶的良好關(guān)系，定期回訪，了解商戶需求與反饋。及時處理商戶的投訴、建議，為商戶提供專業(yè)的服務與解決方案，提升商戶滿意度。

3.營銷方案制定與執(zhí)行：根據(jù)平臺規(guī)則與市場趨勢，為商戶制定整合營銷方案，如團購活動、促銷活動等。協(xié)助商戶執(zhí)行營銷方案，包括活動策劃、宣傳推廣等，確保活動順利進行，達成營銷目標。

4. 平臺運營支持：參與平臺店鋪的日常運營，如商品管理、上下架、產(chǎn)品描述編輯等。負責達人招募與維護管理，為商戶推薦合適的達人，促進達人與商戶合作，推動短視頻、直播等營銷活動開展。

5. 數(shù)據(jù)監(jiān)測與分析：建立數(shù)據(jù)監(jiān)控體系，定期收集和分析平臺運營數(shù)據(jù)，如流量數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)等。根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，為商戶提供運營優(yōu)化建議，幫助商戶提升經(jīng)營效果，同時也為平臺策略調(diào)整提供依據(jù)。

6. 市場信息收集：關(guān)注本地生活市場動態(tài)，收集競爭對手信息、行業(yè)趨勢等。研究平臺政策變化，分析優(yōu)質(zhì)商家的運營模式和營銷策略，為公司及商戶提供應對方案和發(fā)展建議。

【任職要求】
1.時間自由靈活，全職/兼職均可
2.50歲以內(nèi)，高中以上文憑，性格開朗，邏輯思維清晰，語言表達流暢
3.有平臺市場推廣經(jīng)驗優(yōu)先！