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眾多優(yōu)秀人才的集中，使公司在許多大型工程項目的競爭中立于不敗之地。人才是企業(yè)的活力源泉，先科的人力資源部十分注重人才的選拔與培養(yǎng)。在人才的最初選定和培訓制度上都有自己完善的理念，企業(yè)領(lǐng)導層也積極采納職工在工作中
公司簡介

襄陽華宇睿澤科技有限公司，是一家專業(yè)從事建筑智能化、作戰(zhàn)指揮中心、燈光音響、舞臺機械、網(wǎng)絡(luò)工程、智能會議室、 數(shù)字影院、園區(qū)安防、樓宇LED亮化、計算機軟硬件用周邊耗材等項目設(shè)計及施工的綜合性科技企業(yè)。先后取得建筑智能化、計算機信息系統(tǒng)集成、安防工程、專業(yè)音響、舞臺燈光、舞臺機械工程安裝等多項資歷。

公司的成功主要在于貫徹真誠為客戶服務的宗旨，而高品質(zhì)的產(chǎn)品、雄厚的技術(shù)支持及完善的售后服務則是她不斷健康發(fā)展的保證。隨著公司技術(shù)與產(chǎn)品的日益成熟，新的技術(shù)與產(chǎn)品正被應用于更廣闊的領(lǐng)域。

夢想推動人類進步、文化促進企業(yè)繁榮。公司始終把企業(yè)文化作為推動公司不斷發(fā)展的精神動力，以黨支部為領(lǐng)導，不斷用先進的思想文化教育引導員工樹立正確的人生觀、價值觀，黨支部多次被評為非公企業(yè)先進基層黨組織。公司始終堅持“誠實守信、勤奮高效、科技創(chuàng)新、和諧共贏”的經(jīng)營理念，以 “打造精品工程，創(chuàng)建名牌企業(yè)”作為永不改變的目標。藝中寶人將以飽滿的工作熱情，腳踏實地的工作作風，為企業(yè)發(fā)展、行業(yè)創(chuàng)新、社會進步作出新的貢獻！

管理及人力資源



　　公司內(nèi)部機構(gòu)完善合理、管理正規(guī)高效。公司由總經(jīng)理全面管理，經(jīng)營副總經(jīng)理主抓業(yè)務。下設(shè)專職副總、系統(tǒng)集成事業(yè)部、安防事業(yè)部、電力事業(yè)部、財政部、行政部等六個部門。另外，先科公司一向奉行 “人才為本，創(chuàng)造領(lǐng)先”的原則。通過公司經(jīng)營實踐證明，只有高技術(shù)人才，才有高質(zhì)量的工程。
眾多優(yōu)秀人才的集中，使公司在許多大型工程項目的競爭中立于不敗之地。人才是企業(yè)的活力源泉，先科的人力資源部十分注重人才的選拔與培養(yǎng)。在人才的最初選定和培訓制度上都有自己完善的理念，企業(yè)領(lǐng)導層也積極采納職工在工作中
的建議，對待有進取心，有激情和創(chuàng)業(yè)愿望的青年人更是提供良好的空間，企業(yè)在“學歷不是生產(chǎn)力，能力把握競爭力，活力創(chuàng)造沖擊力，齊力共鑄生命力”的原則下選擇人才，短短四句，概述了先科職工在公平的環(huán)境下憑能力競爭，但要有激情和團隊精神做基礎(chǔ)。