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薪資待遇
1.薪資包括基本工資+課酬費+獎金+住宿+五險+節假日補貼，5000/月以上
2.工作滿1年以上，每年底薪上升10％；滿3年以上，享受公司分紅
3.繳納醫保社保
4.發放節假日、生日等補貼
5.制定職業生涯規劃，能力優秀者有晉升空間，指派為分點負責人，并享受豐厚公司分紅
6.校區經常組織員工活動，豐富員工業余生活
7.周一至周五上班時間：14:00-21:00（一周輪休一天）
周六、周日白天上班（根據課時安排）
寒暑假：帶薪休假20天
8.教學質量好、學生滿意度高的教師享受豐厚年終獎金


職位要求
1.一年以上帶課經驗，熟悉掌握學科知識和授課技巧
2.在教學工作上足夠耐心與負責，具有團隊協作精神
3.思維活躍，親和力強
4.關愛學生，并對工作充滿熱情
5.人際溝通能力卓越，善于交流樂于溝通
6.熟悉網上搜索操作與辦公軟件（如word、excel等）應用
7.對教學能力有充足的信心，愿意在教育培訓行業長期穩定發展
8.有教師資格證、師范類院校相關專業畢業者優先考慮


長青優勢
1.生源穩定，老師無須擔心，只需專心教學，薪酬隨著課時的不斷增加越來越高
2.除精湛的教學水平外，挑選管理能力優越者，作為分點負責人，享受公司豐厚分紅
3.工作氛圍輕松活潑，薪酬福利高，是長期發展的最佳選擇