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一、崗位職責
1、負責制定年度，季度及月度計劃及相應營業(yè)指標，并達成各項營業(yè)指標；
2、負責統(tǒng)籌各項資源，達到開源節(jié)流，實現(xiàn)利潤最大化，實現(xiàn)每月現(xiàn)金盈余指標；
3、對企業(yè)的各項數(shù)據(jù)進行實時監(jiān)控，匯報，并總結和據(jù)此提出管理策略制定或調(diào)整的建議；
4、負責監(jiān)督各個模塊的日常經(jīng)營，通過溝通及部門輪崗實踐，不斷協(xié)助優(yōu)化各項運營管理工作；
5、負責和品牌相關的活動策劃，宣傳，組織和落地執(zhí)行，達成品牌形象的優(yōu)化，傳播；
6、負責常規(guī)客戶及大客戶開發(fā)，對接與維護，并達成資源互置或相應業(yè)績指標；
7、完成指定的基礎業(yè)務工作；
8、工作職能包含以上內(nèi)容，根據(jù)公司發(fā)展需要，不限于以上內(nèi)容。
10、積極完成董事會交辦的其他工作任務