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管理協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)日常工作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)。
2、根據(jù)上級(jí)下達(dá)的總指標(biāo)，制定每月、周、日催收計(jì)劃及目標(biāo)，及時(shí)分配到員工個(gè)人的目標(biāo)值。
3、制定團(tuán)隊(duì)管理制度，獎(jiǎng)懲辦法。
4、激勵(lì)團(tuán)隊(duì)，保持良好團(tuán)隊(duì)工作氛圍，有效控制團(tuán)隊(duì)的投訴及處理工作。
5、對(duì)整體工作狀況進(jìn)行分析匯報(bào)，監(jiān)督并指導(dǎo)催收?qǐng)F(tuán)隊(duì)工作情況、遇到的問題，對(duì)各項(xiàng)問題給出合理的建議。
崗位要求：
1、優(yōu)良的帳款催收技巧及團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)提升能力，能獨(dú)立主導(dǎo)催收技巧培訓(xùn)。
2、至少?gòu)氖?年以上相關(guān)行業(yè)工作，且有帶隊(duì)高賬齡團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)。
3、具備團(tuán)隊(duì)籌建、團(tuán)隊(duì)管理、催收技能培訓(xùn)能力。
4、愛崗敬業(yè)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及抗壓應(yīng)變能力。
5、行業(yè)內(nèi)無負(fù)面反饋。
6、有團(tuán)隊(duì)資源可優(yōu)先考慮。
【上班時(shí)間】
早上十點(diǎn)至下午七點(diǎn)
【薪資待遇】
1、無責(zé)底薪+高提成+獎(jiǎng)金，每月綜合薪資（10-20k）；
2、購(gòu)買五險(xiǎn)；
3、不定期團(tuán)建、聚餐、旅游、ktv,讓你工作之余生活更加豐富多彩；
4、入職員工享受帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等；
5、入職員工享受各種節(jié)日福利~