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一、崗位職責：
1、每日小學課程同步輔導，可獨立輔導小學知識以及答疑解惑；

2、因材施教輔導學生，針對作業錯誤進行清晰準確的講解；

3、階段性練習、測試，有效提高班級學生成績；

4、與家長溝通，進行學習情況反饋，針對學習問題提出解決方案。

二、崗位要求：
1、可長期做，一條心，踏實肯干，積極主動（第一要素）；

1、熱愛教育事業，愛孩子，極具敬業精神和上進心，能吃苦耐勞；

2、普通清晰標準；

3、有較好的組織、協調和對班級的管理能力；

4、對學生有把控力，有培訓學校作業輔導經驗優先；

5、有教師資格證優先。

三、薪資待遇：
底薪3000～3500（視經驗、能力而定）+房補200+全勤100+帶班補貼200～400+績效獎100～400+職位補貼0～500+招生獎勵+包吃+醫社保+法定節假日+團建+年終獎+廣闊的晉升空間（老師——儲備教學主管/教務主管/運營主管——教學主管/教務主管/運營主管——校長——區域總監——合伙人）