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崗位職責：
1、人事六大模塊中某一兩模塊比較擅長；
2、有專項突破能力者優先；
3、有自己的人脈者優先（特別是新媒體方向）；
4、培訓經驗足或者ppt/excel/功底強者優先；
5、協助策劃員工福利方案，并跟進實施；
6、配合完成其他日常人事行政工作，如考勤、績效、行政工作等。

崗位要求：
1、人力資源、管理或相關專業本科及以上學歷，有較好的excel/ppt功底；
2、2年以上人力資源工作經驗，有新媒體行業從業經驗優先；
3、有較強的求知欲，渴望突破自己，能承受較大的工作壓力，執行力強；
4、具備較強處理多線任務能力，心態開放積極，正能量，有良好的服務意識。

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