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崗位要求：
1、大專及以上學歷;
2、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生；
3、對數(shù)據(jù)有較高的敏感度，能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)并解決問題;
4、具有較強的責任心和執(zhí)行力，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力；

工作內(nèi)容：
1、負責后臺商品管理、活動設(shè)置、銷售數(shù)據(jù)分析、銷售跟進、活動分析等工作；
2、負責制定制訂可行性運營方案，策劃店鋪促銷活動及效果跟蹤；
3、負責平臺推廣及關(guān)鍵字優(yōu)化，提高商品排名及曝光率；
4、協(xié)助研究分析類目的競爭體系，建立自己的競爭策略；
以上工作內(nèi)容均有針對性的培訓與發(fā)展計劃，無經(jīng)驗者可通過培訓快速上手。

晉升機制：運營人員為公司管培生崗位，重點培養(yǎng)，且有明確的晉升標準及公平的晉升機制。
上班時間：9:00-18:30
公司福利 ：固定底薪+提成、獎金、五險、下午茶、聚餐、生日福利、節(jié)日福利、年終福利等；
公司晉升制度健全，交通便利，工作氛圍輕松愉快，一經(jīng)錄用提供有競爭力的薪酬待遇和良好的事業(yè)發(fā)展空間，期待你的加入！