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【集團教育課程顧問--五大優勢】????
????優勢一:資源多、成交易、綜合平均薪資可達7000+、上不封
????優勢二:集團教育在成人教育職稱評審、升學考證、入戶咨詢等板塊，業務成熟，品牌影響大、課程易成交;
????優勢三:不需要自己尋找客戶資源，所有客戶資源公司提供;
????優勢四:所有提供的客戶資源，都是總部運營團隊通過網站主動咨詢了解后，真正有意向的客戶資源;
????優勢五:晉升空間大，團隊經理都是內部晉升，有經驗者最快1個月晉升主管，3個月晉升儲備區域負責人。

【職位要求】??
??1、溝通能力良好，工作認真負責、有上進心
??2、經驗不限，接受應屆畢業生
??3、工作踏實，有良好的工作態度、執行力以及優秀的團隊合作精神
??4、大專及以上學歷(有工作經驗者優先，面試優秀者可放寬學歷要求)
??5.有過職業教育培訓行業/接受電銷模式的優先
??6.熱愛銷售，有較強的學習能力，踏實，專注，愿意為自我的提升付諸努力

【崗位職責】??
??1、根據公司提供的客戶名單(網站注冊、市場部開發)分析潛在客戶的需求及目前學習困惑，有針對性的向其介紹課程優勢、準確推薦符合的課程套餐，最終達到成交目的;
??2、熱情耐心的解答客戶的疑問及咨詢，持續跟蹤客戶的需求變化，和客戶建立良好的伙伴關系
??3.通過電話、網絡指導學員了解課程，針對客戶來電提出問題進行解答;
??4、無需外出，無需開發客戶資源，僅針對意向學員進行課程咨詢;
??5、定期與客戶進行溝通與服務，確保學員滿意并達到學習目標;
??6、有效溝通了解客戶需求，尋找銷售機會完成銷售業績
??7、顧問式營銷，有無銷售經驗均可，成單快，周期短

【薪資福利待遇】??
??1、業界極具競爭力的薪酬方案:底薪+高提成+福利+獎金，多勞多得，上不封頂;
??2、提成制度:絕對行業超高標準，月薪輕松過萬;
??3、專業培訓:提供保姆式帶薪崗前培訓，入行有人帶，入行適應快;
??4、正式錄用后，依法購買社保;
??5、不定期舉行公司聚會活動，聚餐、唱k等，公司集體氛圍好;
??6、國家法定節假日如端午節、中秋節公司統一發放節日禮品;
??7、內部員工可以享受內部學習報名價格;
??8、帶薪年假(除享有國家法定節假日外，額外再享有帶薪年假);
??9、豐富部門活動、戶外拓展、公司團建。