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一、崗位職責：
① 通過入職培訓，掌握相關業務技巧，和客戶見面，邀約客戶到銀行或者調解中心調解；
② 按銀行要求上門對客戶的逾期情況進行核實，及時反饋經辦人員
③ 在銀行或者調解中心或者雙方約定的地點跟客戶見面協商。


二、崗位要求：
① 年齡20-40周歲，男女不限；大專以上學歷，有經驗者學歷可放寬，退伍軍人和通過法考的優先。
② 熟悉電腦操作基本流程；
③ 良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應靈敏、邏輯思維清晰；
④ 工作態度積極進取、抗壓能力強、具有良好的團隊合作意識，服從管理安排；
⑤ 有信用卡外訪經驗者優先錄用；
⑥ 無犯罪記錄、無不良征信記錄、忠于職守

三、薪資待遇：
① 薪資待遇：基本工資（可以面議）+高獎金（提成獎金在催收行業中最高），普通外訪平均月收入4000-8000元，高級外訪人員平均月收入10000-25000元；
② 保險：為錄用員工購買五險（養老、工傷、失業、醫療、生育）；
③ 假期：國家規定的法定節假日一律依規定帶薪享受放假；
④ 帶薪年假：享受5天的帶薪年休假；
⑤ 團建活動：不定期組織聚餐、旅游、比賽等活動；
⑥ 高溫補貼：每年享受4個月的高溫補貼；
⑦ 其他福利：外訪津貼、節日福利、員工關懷福利；
⑧ 晉升機制：外訪員—外訪骨干—外訪組長-高級外訪人員，提供廣闊的職業能力提升平臺，公平的晉升機制。
⑨ 上班時間：實行單休制，優秀者可以選擇雙休或者單休。周一至周五7.5h（8:30-12:00 13:30-17:30），周六6.5h（8:30-12:00 13:30-16:30）