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【崗位詳情】:
1、薪酬福利待遇：無責任底薪4000起+績效+高提成+社保+團建+帶薪年假+節(jié)假日福利
2、客戶資源：無需地推陌拜，辦公室辦公，公司提供精準客戶資源名單
3、產(chǎn)品優(yōu)勢：課程產(chǎn)品是目前企業(yè)急需，產(chǎn)品單價性價比高，容易出業(yè)績；有專業(yè)的技術(shù)老師和營銷老師幫助成交；
4、晉升發(fā)展：咨詢顧問-營銷經(jīng)理-代總監(jiān)-營銷總監(jiān)-公司合伙人（股權(quán)分紅）
5、其他：可以提高自身知識能力，學以致用；可以積累高端人脈資源。
【崗位職責】:
1、根據(jù)公司分配的潛在用戶資源基礎(chǔ)，通過抖音、電話、微營銷等方式，準確收集、統(tǒng)計，整理數(shù)據(jù)，挖掘有效客戶信息；
2、學習并熟悉公司產(chǎn)品體系，與意向客戶保持良好溝通,了解客戶需求，收取客戶課程門票，參加我們的初級體驗課程，課程現(xiàn)場協(xié)助成交；
3、按時完成工作計劃及每月個人kpi任務(wù)，維護潛在客戶以及開發(fā)新客戶；
4、成交客戶的定期溝通維護，后期課程、咨詢的及時對接，確保客戶完成學習目標：
5、工作時間上午9:00-12:00午14:00-18:00，周末單休，法定正常休假，年假15-20天左右。
【崗位要求】:
1、大專以上學歷,最好有銷售或企業(yè)管理方面經(jīng)驗;優(yōu)秀畢業(yè)生也可做培養(yǎng)；
2、有活力,愿意扎根培訓行業(yè),對教育培訓行業(yè)有熱情,做事有耐心；較強的去學習能力,抗壓,不玻璃心。
3、良好的人際溝通能力，突發(fā)情況的應(yīng)變能力以及強烈的銷售意識；
4、良好的工作態(tài)度，有責任心、上進心、良好的團隊合作精神。