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【你會關心】
1.薪資：底薪+提成；
2.提成：行業新人提成20%-60%，資深員工享有行業提成高達75%！
3.福利：一對一師徒制，豐富的業余生活（定期舉辦k歌大賽，定期團隊聚餐）
4.享有法定節假日以及帶薪年假；
5.福利保障：五險，交通補貼
6.購房需求：內部員工租房、買房，服務費享受員工折扣價
7.安全保障：互助金（6k-20w）醫療&意外互助金，保障家人的福利
【其他標配】
1.節日活動：中秋博餅、年終尾牙、司慶活動、團隊聚餐旅游，一切你能想到的！
2.你的生日：不忘員工的生日，全區伙伴為你慶生！

【培訓體系】：
1.崗前培訓：精英講師團隊為您講解房產經紀理論知識
2.超級培訓：新人三個月內接受不間斷的公開課和區域培訓
3.實戰演練：銷售精英帶你近距離接觸業務實戰
4.經驗分享：優秀導師與你共同分享經驗，讓你少走彎路，借鑒別人成功的秘訣。
5.晉升路線：
(1)管理線：經紀人→客戶經理→店長→區域負責人
(2)創業線：經紀人→客戶經理→店長→店東→擴張規模店面的店東

【工作內容】
1.負責公司房屋及客戶資源的搜集整理
2.負責客戶接待，并根據客戶需求提供房屋買賣或租賃等服務；
3.為客戶提供優質的看房體驗
4.負責做好老客戶關系的維護
5.促成買賣雙方交易的達成，協助雙方簽署合同和辦理權屬轉移工作。
職位要求：

【任職資格】
1.年齡18-35歲，熱愛銷售，勇于挑戰
2.性格熱情開朗，能積極主動為客戶提供優質服務
3.具有較強的學習能力，能在公司培訓中快速掌握房產相關專業知識
4.具有良好團隊合作精神，能夠互幫互助，愿意為團隊榮譽付出努力
5.具有一定抗壓性，能夠接受工作的挑戰和壓力




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